Karriere
Bei Apogee inspirieren wir unsere Mitarbeiter dazu, gemeinsam und individuell die richtigen Entscheidungen zu treffen, um die Zukunft unseres Unternehmens und ihre eigene Zukunft zu gestalten. Wir schätzen die Vielfalt der Hintergründe und Fähigkeiten der Menschen, um Entscheidungen zu treffen, die positive wirtschaftliche, soziale und ethische Auswirkungen auf das Geschäft und die Menschheit von morgen haben werden.
Lassen Sie Ihre Karriere ihren Höhepunkt erreichen
Finden Sie die Stelle, die zu Ihnen passt, entwickeln Sie sich in unserer leistungsorientierten Unternehmenskultur weiter und lassen Sie sich für Ihre Erfolge auf diesem Weg belohnen. Ganz gleich, was Sie tun, wer Sie sind und wo Sie sich befinden – Ihre Reise beginnt hier. Sind Sie bereit, die Möglichkeiten zu entdecken, die wir Ihnen bieten?
„Sind Sie bereit für einen Neuanfang, fühlen sich aber nach einer längeren Arbeitspause etwas unsicher? Damit sind Sie nicht allein – das Talent-Team von Apogee steht Ihnen bei jedem Schritt zur Seite und hilft Ihnen dabei, den ersten Schritt zurück ins Berufsleben mit Zuversicht zu gehen. Falls es Ihnen hilft: Nachstehend finden Sie außerdem nützliche Links zu Ressourcen und Anleitungen, die Sie dabei unterstützen sollen.“
https://nationalcareers.service.gov.uk
Karriereberatung und -orientierung | Tipps und Ressourcen für die Jobsuche | Reed.co.uk
https://uk.indeed.com/career-advice
Unsere Vergünstigungen & Vorteile
Flexible Arbeitsmöglichkeiten- 33 Tage Urlaub inklusive Feiertage
- Ferienkaufprogramm
- Verbesserte familienfreundliche Leistungen (Mutterschaft, Adoption, Vaterschaft und IVF)
- 2 bezahlte freie Tage pro Jahr für ehrenamtliche Arbeit zur Unterstützung unserer lokalen Gemeinden
- Lebensversicherung 4 x Gehalt
- Rentenversicherung
- Zugang zur Apogee Learning Academy
- Sponsoring für berufliche Weiterbildung und Mitgliedschaften
- Hilfsprogramm für Mitarbeiter, einschließlich Zugang zu einem virtuellen Hausarzt und Unterstützung bei finanziellem Wohlbefinden
- Programm zur Unterstützung von Ersthelfern für psychische Gesundheit
- Cycle2work Programm
- Ermäßigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio
- Gutscheinsystem für die Augenheilkunde
- Kostenlose Grippeimpfungen
- Soziale Veranstaltungen und Anerkennungsaktivitäten für Mitarbeiter während des ganzen Jahres
- HP Rabattprogramme für Mitarbeiter
- Rabatte für Mobiltelefone
Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion
ist in unsere Grundwerte eingewoben und ist ein integraler Bestandteil der Apogee-DNA. Wir sind der festen Überzeugung, dass das 'Team Apogee' die gleiche Leidenschaft und den gleichen Wunsch haben muss, einen positiven Beitrag zu leisten, und dass es die Bedeutung dieser Werte und den Nutzen, den sie für sich selbst, unsere Kunden und die Gesellschaft bringen, wirklich verstehen muss.
Die Apogee Corporation setzt sich für die Schaffung eines vielfältigen und integrativen Umfelds ein und ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Wir heißen alle Bewerber willkommen und sind offen für flexible Arbeitsmöglichkeiten.
Aktuelle Stellenangebote
Bitte beachten Sie, dass Apogee Corporation keine unaufgeforderten Lebensläufe von Personalvermittlern entgegennimmt und solche Bewerbungen daher nicht als Vorstellungsgespräche betrachtet werden können.
- Field Service Technician - Newcastle & Sunderland
- Field Service Technician - Essex & Cambridgeshire
- Dynamics 365 Developer
- Onsite Service Engineer
- Field Service Engineer
- Client Services Assistant
- Logistics Administrator
- Installer Driver
- Field Service Engineer
- Head of Channel Development and Partner Services
- Level 1 Technical Helpdesk Technician
- Trainee End User Computing Engineer
- Sales Account Director - Strategic
- Sales Development Representative
- 2nd Line Support Technician
Ausbildung zum Servicetechniker im Außendienst
Die Außendienstmitarbeiter von Apogee sind die Rädchen, die unser Unternehmen am Laufen halten. Mit einer Ausbildung zum Außendiensttechniker haben Sie die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen im Bereich der IT-Technik in einer Vielzahl von Bereichen an unseren Kundenstandorten zu sammeln.
Als angehender Techniker lernen Sie, elektronische Produkte zu installieren, zu testen und zu handhaben, Fehler zu diagnostizieren und zu beheben, elektrische Geräte zu transportieren und zu schützen, Drucker und IT-Geräte zu warten und Ihre Fähigkeiten im Umgang mit Kunden zu entwickeln.
Die nächste Kohorte beginnt im September
Bleiben Sie auf dem Laufenden mit den neuesten Informationen über Managed Workplace Services.
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Chief Information Officer
Chief People Officer
Leiter der Finanzabteilung
VP für laufendes Geschäft und Dienstleistungsumsatz